全部分类/
农业与职业/
中国就业

中国就业

2025年05期

《中国就业》是由中国就业促进会主办，被中国期刊全文数据库（CJFD）收录、国家级期刊。中国就业以提高就业服务水平、促进行业规范、加强就业指导与信息交流为己任，围绕就业的各项工作。

扫码免费借阅

聚·焦点 | 发展中国特色就业理论与政策体系

聚·焦点 | 发展中国特色就业理论与政策体系

2024年5月27日，习近平总书记在主持中共中央政治局第十四次集体学习时强调，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。要坚持以人民为中心的发展思想，全面贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针，持续促进就业质的有效提升和量的合理增长，不断增强广大劳动者的获得感幸福感安全感，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。这一重要讲话不仅为中国就
聚·焦点 | 促进高校毕业生就业需多策并举

聚·焦点 | 促进高校毕业生就业需多策并举

专题前言：高校毕业生是党和国家宝贵的人才资源，高校毕业生等青年就业创业工作关系千家万户。习近平总书记强调，“坚持把高校毕业生等青年群体就业作为重中之重”。做好高校毕业生就业工作，不仅关乎毕业生个体职业发展和家庭幸福，更关系到经济社会的稳定与繁荣。为迎接2025年毕业季，本期特别策划“高校毕业生就业专题”，助力莘莘学子逐梦前行。高校毕业生是宝贵的人才资源，促进高校毕业生高质量充分就业事关民生福
聚·焦点 | 关爱青年群体强化兜底帮扶群策群力促进大学毕业生就业

聚·焦点 | 关爱青年群体强化兜底帮扶群策群力促进大学毕业生就业

2024年11月14日，2025届全国普通高校毕业生就业创业工作会议指出，2025届高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人，再次引发人们对大学生就业问题的探讨，甚至有人感叹：大学生就业，没有最难，只有更难。对此，笔者对2025年大学毕业生的就业形势进行分析，并从多方面提出对策建议，以供参考。 2025年大学毕业生就业形势分析（一）不利因素大学毕业生需求相对有限
聚·焦点 | 江西省：三个强化推动高校毕业生就业工作提质增效

聚·焦点 | 江西省：三个强化推动高校毕业生就业工作提质增效

江西省人社部门深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会以及习近平总书记重要讲话精神，认真落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署，坚定把促进高校毕业生就业摆在突出位置，不断创新就业服务形式，完善就业支持体系，强化服务平台建设、强化市场供需对接、强化网络数字赋能，切实提升就业服务效能，为促进高校毕业生等青年群体高质量充分就业提供有效支撑。强化服务平台建设推动高校毕业生就业服务创新
职业指导前线 | 职业指导师的使命与担当

职业指导前线 | 职业指导师的使命与担当

非常荣幸能在中国就业创业高端交流大会上，代表职业指导师群体发言。在此，我分享下内心的三点感悟。找到了组织，受到了熏陶还记得两年前，我有幸参加中国就业促进会举办的职业指导师培训，那是我职业生涯新的转折点。在此之前，我就像在迷雾中摸索的前行者，虽心怀帮助他人就业的满腔热忱，却常常因缺乏方向而迷茫。而就促会的师资培训，宛如迷雾中的航标灯，照亮了我们前行的道路。在这里，我们看清了职业指导的工
职业指导前线 | 以心点亮万家灯火用情铺就就业坦途

职业指导前线 | 以心点亮万家灯火用情铺就就业坦途

基层就业服务作为民生工程的“最后一米”，是群众感知党和政府温暖的“第一窗口”，如何做一个有温度的就业摆渡人呢？为了找到答案，我们参加了由中国就业促进会举办的职业指导师研修活动。在此，作为单位会员代表，我想用三个关键词与大家分享内心的感受。破局：打破惯性，在变革中寻找答案通过学习，我深刻感受到时代的倒逼与机遇的碰撞。过去，我们总说“送岗位”，但佛山、宜宾的案例让我醒悟：比岗位更珍贵的，是
职业指导前线 | 做搭建求职者与社会需求桥梁的一块基石

职业指导前线 | 做搭建求职者与社会需求桥梁的一块基石

从一名媒体记者到投身就业服务战线，20年的职业生涯，15年的就业服务工作经历，让我深切地认识到，就业是民生之本，是无数人开启人生价值之旅的起点。很幸运我能成为搭建在求职者与社会需求之间的桥梁中的一块基石，用自己的专业知识与情怀，给予万千求职者希望与力量。结合多年记者生涯积累的观察，以及后来15年投身就业服务工作中的亲身经历，我见证了形形色色的求职者。有从大山里翻山越岭来参加乡镇招聘会的农民
职业指导前线 | 中国就业促进会职业指导服务技能专题研修活动小组代表精彩发言摘编

职业指导前线 | 中国就业促进会职业指导服务技能专题研修活动小组代表精彩发言摘编

在中国就业促进会职业指导服务技能专题研修活动结业仪式上，四位学员代表进行了精彩发言，本刊特进行摘编，与读者分享。 A1组组长杜阳：非常荣幸能来到美丽的“航天文昌、魅力侨乡”，参加本次专题研讨班，我有三点学习心得体会。第一，通过此次研修，更加深刻地感受到了职业指导事业的崇高和伟大。中国就业促进会精心组织的研讨课程，不仅涵盖了前沿的职业指导理论，还分享了丰富的实战案例，特别是安排学员们参加了高端交流
资讯点击 | 要闻月览

资讯点击 | 要闻月览

4月2日全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议在京举行。中共中央政治局常委、国务院副总理丁薛祥出席会议并讲话。他强调，要千方百计增加就业岗位，全力促进高校毕业生高质量充分就业。更加注重面向重点领域、重点行业拓展岗位，在推动产业发展中开发新的就业增长点。抓好城乡基层稳岗增岗，强化配套政策保障，让高校毕业生“下得去、留得住、干得好”。积极支持中小微企业发展，扩大岗位供给，激发企业吸纳高校毕业生的
资讯点击 | 数说就业

资讯点击 | 数说就业

5.3% 据国家统计局发布的数据显示，一季度，全国城镇调查失业率平均值为5.3%。3月份，全国城镇调查失业率为5.2%，比上月下降0.2个百分点。本地户籍劳动力调查失业率为5.3%；外来户籍劳动力调查失业率为4.9%，其中外来农业户籍劳动力调查失业率为5.0%。31个大城市城镇调查失业率为5.2%。全国企业就业人员周平均工作时间为48.5小时。一季度末，外出务工农村劳动力总量18795万人，同比
资讯点击 | 观点集萃

资讯点击 | 观点集萃

观点：推进教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合，开拓实实在在的发展空间，让年轻人更有奔头就业形势与经济发展、产业转型、人才供给等有着内在关联，推进教育链、人才链与产业链、创新链的深度融合，开拓实实在在的发展空间，让年轻人更有奔头。在服务国家战略、市场所需的培养人才方面，高校应探索长效机制。建议构建“招生—培养—就业—校友”全链条人才培养模式，形成“用人需求—精准选才—增值培养—终
资讯点击 | 让“直播带岗”更好地为群众服务

资讯点击 | 让“直播带岗”更好地为群众服务

在数字经济与短视频平台的深度融合下，一部手机，在直播间跟着主播看岗位投简历，已经是很多人找工作的便捷途径。当前“直播带岗”已成为各地招聘会的“标配”，其凭借可视化、强互动的特性，成为当下求职者和企业的新宠。如何才能让“直播带岗”更好发挥创新效应，为就业市场注入新活力呢？微言E语网友： “直播带岗”以“云端”招聘的形式打破了时间和地域限制，得益于大数据的精准投放、直播的即时性和直观性
就业服务 | 苏州市：打造“智慧大脑”助力实现高质量充分就业

就业服务 | 苏州市：打造“智慧大脑”助力实现高质量充分就业

近年来，江苏省苏州市积极探索高质量充分就业的发展路径，做深做实做强“苏州市就业创业智慧大脑”，以数字赋能公共就业服务，画好“企业画像”“个人画像”两张图，以“智慧大脑”6“+”模式，为探索实现高质量充分就业提供“人社数字化”可推广可复制的苏州经验。建设数字化就业服务平台的现实必要性习近平总书记指出，“促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。”完善就业优先政
就业服务 | 安庆市：创业安庆梦圆宜城

就业服务 | 安庆市：创业安庆梦圆宜城

安徽省安庆市自古就是宜居、宜业的城市，故雅称宜城。近年来，安庆市人社部门扎实开展创业安徽行动，持续优化营商环境，纵深推进“宜创宜成”创业型城市建设，为每一位想创业、敢创业、能创业的创业者搭建梦圆宜城的广阔舞台，充分激发全社会的创新创业活力，让创业成为这座城市的时尚和形象。培训赋能添动力创业培训是激发群众创业意识、培养企业创新精神、普及创业知识、提升市场活力的重要路径。开展创业培
就业服务 | 临沂市：做足三篇文章　创新服务模式

就业服务 | 临沂市：做足三篇文章　创新服务模式

“人社局的办事效率真是高，现在用上了‘AI＋RPA数字员工’审批，150万元的贴息贷款3天就到账了。”兰山区企业主吴振蒙说。吴振蒙以前经营房地产生意，现在看到人工智能是发展的风口，经过调研，想开一家人工智能方面的公司，资金有一定的缺口。通过临沂人社首发平台直播送政策了解到人社局开展助力创业的贷款政策，在网上传送了相关材料，立刻获得审批通过，3天时间即成功获得贷款150万元。山东省临
就业服务 | 佳木斯市：四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

就业服务 | 佳木斯市：四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

“起步就加速，开局就争先”。2025年以来，黑龙江省佳木斯市人社部门紧扣“提能力、转作风、抓落实”主题，早谋划、快安排、拼速度，通过落实就业创业政策、强化农民工返岗保障、创新招工引才模式、解决结构性就业矛盾等一系列举措，多点发力推动各项稳就业工作落地见效，一季度全市实现城镇新增就业6016人，就业困难人员实现就业1330人，失业人员就业3560人，零就业家庭保持动态为零，为全市就业工作按下“快进
就业服务 | 来宾市：吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

就业服务 | 来宾市：吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

“现在还有什么问题需要我们帮助解决吗？”近日，广西壮族自治区来宾市人社局服务实体经济来宾人社先锋队队员对广西仙鹤新材料有限公司进行电话回访。前不久，来宾市人社局开展服务活动时，发现该企业有用工需求，及时通过微信公众号发布岗位、邀请参加招聘会等形式持续帮助招工。这是人社部门服务实体经济的一个缩影，他们持续发挥“服务实体经济来宾人社先锋行动”抓手作用，深入企业车间、村头，用“人找企、岗到村”的创新
就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务多维发力构建就业创业新生态

就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务多维发力构建就业创业新生态

近年来，湖南省株洲市芦淞区委、区政府始终坚持就业优先战略，持续擦亮“轻淞就业”服务品牌，通过筑优平台、选优方向、做优活动、促优融合，构建就业创业新生态，不断强化品牌实效和影响力，全力促进高质量充分就业，推动重点产业高质量发展，确保全区就业形势总体稳定。筑优“三级平台” 服务提质暖民心芦淞区运用“品牌引领+特色模式+基层延伸”工作法，推动区级、街道（镇）、社区（村）三级公共就业服务平台打
就业服务 | 招远市：退役不褪色续写新荣光

就业服务 | 招远市：退役不褪色续写新荣光

退役军人是党和国家的宝贵财富，是我国人力资源的重要组成部分，是建设社会主义现代化的重要力量。习近平总书记高度重视退役军人就业创业工作，在党的二十届三中全会上指出要完善退役军人就业支持体系。近年来，山东省招远市始终把扶持退役军人就业创业作为重要的政治任务，摆在突出位置，通过出台优惠政策，推行“导师制”，建立创业孵化基地等举措激发退役军人创业创新活力，退役军人创业带动就业工作取得显著成效。政策扶
就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地引来群“雁”竞归夷

就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地引来群“雁”竞归夷

近年来，湖北省宜昌市夷陵区聚焦政策赋能、环境聚势、产业融合三个返乡创业关键环节精准发力，全面激发返乡创业活力，形成了“头雁领航、群雁齐飞”的生动局面。近三年，累计新增返乡创业主体1692家，带动就业5989人，成为区域经济高质量发展的新引擎。政策赋能筑巢铺路引雁归 “雁”归桑梓，筑巢为先。为让返乡人员留得住、干得好，夷陵区以“四有”工作格局为返乡人员筑好暖巢，切实解决
就业服务 | 激励安置残疾人就业保障残疾人劳动权益

就业服务 | 激励安置残疾人就业保障残疾人劳动权益

残疾人的就业状况直接关乎残疾人个人和家庭的获得感、幸福感和安全感，按比例就业政策是残疾人保障性就业政策。本文针对内蒙古自治区机关事业单位残疾人按比例就业情况，如存在整体推进比较缓慢、大部分属于编外聘用人员、相对集中在各级残联部门等问题，分析其形成的原因，并提出解决对策与建议，以促进机关事业单位带头安排残疾人就业。国家实行按比例安排残疾人就业制度，国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单
就业服务 | 社区微业：促进地方经济发展与灵活就业的创新路径研究

就业服务 | 社区微业：促进地方经济发展与灵活就业的创新路径研究

随着我国新型城镇化的深入推进，就业问题成为经济社会发展的重要议题。面对经济结构调整、产业升级以及疫情等外部因素的挑战，传统就业模式面临严峻考验。在此背景下，社区微业作为一种新兴的就业形态，以其灵活多样、门槛低、贴近民生等特点，逐渐成为促进就业、缓解社会就业压力的重要力量。本文旨在探讨社区微业的概念内涵、发展现状、对就业的积极作用及面临的挑战，并提出相应的政策建议，以期为新型城镇化背景下就业问题的
就业服务 | 济宁市：打造青年乐业之城

就业服务 | 济宁市：打造青年乐业之城

发展是第一要务，人才是第一资源。近年来，山东省济宁市人社局紧紧围绕重点产业、重点行业、重点企业对人才的迫切需求，坚持外引与内培双向发力，持续优化高校毕业生等青年人才就业服务，着力打造让青年乐业、乐创、乐学、乐享、乐居的青春之城，吸引更多优秀青年人才来济就业创业，为助推全市经济社会高质量发展贡献青春动能、人才力量。 “多多益善”，大力集聚青年人才坚持走出去和请进来相结合，实施青年人才集
就业服务 | 退役军人就业创业政策保障研究

就业服务 | 退役军人就业创业政策保障研究

在社会不断发展的过程中，退役军人的就业创业始终受到社会广泛关注，能否实现退役军人的妥善就业不仅会影响到社会稳定，而且也决定着是否能为经济社会发展注入新动力。本文首先阐述退役军人就业创业政策保障现状，随后提出以拓展军人创业政策、强化政策执行力度、构建就业创业服务平台以及强化就业创业知识能力为核心的策略，希望为相关人员带来一些参考。军人在退役后仍然是社会发展的重要动力之一，全面推动退役军人的就业创
就业服务 | 灵活就业人员劳务关系认定与权益保障

就业服务 | 灵活就业人员劳务关系认定与权益保障

灵活就业已成为当代劳动力市场的重要组成部分。但是，灵活就业在促进就业、提升经济活力的同时，也面临劳务关系认定模糊、权益保障不足等问题。本文探讨了灵活就业人员劳务关系认定的法律基准，并分析了灵活就业人员在社会保障、收入稳定性、劳动权利等方面的现状与困境；在此基础上，提出劳务关系认定与权益保障的优化路径，包括政府提供社保补贴及缓缴政策、试点住房公积金覆盖灵活就业者、建立工资与工时保障机制、加强平台监
青年就业 | 张掖市：精准服务进校园铺就青年成才路

青年就业 | 张掖市：精准服务进校园铺就青年成才路

青春扬帆正当时，筑梦张掖启新程。为深入贯彻落实国家和省、市关于高校毕业生就业创业工作部署要求，助力高校毕业生高质量充分就业，3月18日，甘肃省张掖市第四届高校毕业生留张来张就业创业服务进校园系列活动暨河西学院宏志助航计划专场招聘会在河西学院体育馆举办。该招聘活动以“才聚金张掖·建功新时代”为主题，推介了高校毕业生就业创业扶持政策。据了解，此项活动从3月持续到4月底，集中开展政策宣讲、人才对接、创业
青年就业 | 新乡市：全国城市巡回招聘高校毕业生河南首站告捷

青年就业 | 新乡市：全国城市巡回招聘高校毕业生河南首站告捷

3月22日，“职引未来职在河南智汇新乡”——2025年全国城市巡回招聘河南站高校毕业生春季招聘会新乡专场在新乡学院隆重举办。本次专场首站告捷、亮点纷呈、成效显著，备受央视新闻频道《新闻直播间》栏目关注，并进行了长达4分27秒的直播报道，详细展示招聘会的盛况、亮点、签约以及现场热烈的氛围，让全国观众都能实时了解这一重要活动。同时，活动也得到了央视网、中国之声、《河南新闻联播》《河南午间新闻》栏目
青年就业 | “互联网+乡村”背景下大学生返乡就业创业路径探析

青年就业 | “互联网+乡村”背景下大学生返乡就业创业路径探析

摘要：在“互联网+乡村”战略驱动下，大学生返乡就业创业成为推动乡村振兴与城乡融合发展的重要路径。本文聚焦数字经济与乡村转型的深度融合背景，剖析大学生返乡对乡村产业升级、人才结构优化及青年职业发展的多维价值，揭示当前乡村数字基建滞后、政策协同不足、人才认知偏差等问题，提出构建数字赋能支撑体系、优化政策资源整合机制、深化产教融合价值引导的三维路径，旨在为破解大学生返乡实践困境、激活乡村内生发展动力提供
青年就业 | “五个一”工作模式应对高校毕业生“慢就业”问题研究

青年就业 | “五个一”工作模式应对高校毕业生“慢就业”问题研究

摘要：稳就业需聚焦关键点，统筹推进毕业、招聘环节直接关系到学生能否顺利毕业、及时就业。高校辅导员群体是大学生思想政治教育的核心力量，承担着学生日常思想政治教育和管理的组织、实施及指导职责。为此，应将思想政治教育与就业指导工作紧密结合。“五个一”工作模式能为高校辅导员提供工作思路，帮助大学生树立科学、正确、积极的就业观，从根本上破解“慢就业”，推动高校毕业生实现更高质量、更充分就业。关键词：
青年就业 | 三维资本视角下大学生就业质量提升策略探析

青年就业 | 三维资本视角下大学生就业质量提升策略探析

摘要：当前，我国大学生面临诸多就业压力和就业挑战，如何进一步提升大学生就业质量是就业工作者需要深入思考的问题。本文从人力资本、社会资本、心理资本即“三维资本”视角，探讨政府发挥保障作用、高校发挥基础作用、大学生自身发挥关键作用，以此不断提升大学生就业质量。关键词：人力资本；社会资本；心理资本；就业质量；策略 “实施就业优先战略”是党的二十大针对当前的就业形势做出的战略安排。在大学生就业过
青年就业 | 大数据背景下高校“O2O”就业创业教育模式研究

青年就业 | 大数据背景下高校“O2O”就业创业教育模式研究

摘要：大数据背景下高校创新“O2O”就业创业教育模式，有助于提升就业创业教育的精准性和实时性，提升高校就业创业教育的智能化水平。本文分析了“O2O”就业创业教育模式的具体措施，提出构建多元化的线上线下资源共享平台，利用大数据实现就业创业教育的动态监控与优化，完善基于数据反馈的个性化就业创业支持体系，利用好大数据技术，推动高校就业创业教育的高质量发展。关键词：大数据；O2O模式；高校教育；就
青年就业 | 适应就业市场需求的高校专业设置与优化调整

青年就业 | 适应就业市场需求的高校专业设置与优化调整

摘要：在就业形势日益多变与产业升级不断加速的背景下，高校专业设置与优化调整显得尤为迫切。本文剖析了当前高校专业存在的供需错配、结构性矛盾、调整机制不完善和区域适配性不足等问题，指出传统专业与新兴产业人才需求脱节、预警指标体系碎片化和学科逻辑主导下区域发展失衡等现状；同时提出强化新兴产业人才培养、推行专业集群管理、设置微专业以及推进区域差异化发展等对策，旨在构建与就业市场需求相适应的专业体系，提升高
青年就业 | 高职大学生求职过程中的心理问题与疏导对策

青年就业 | 高职大学生求职过程中的心理问题与疏导对策

摘要：大学生在求职过程中面临的心理焦虑问题逐渐引起社会关注。本文分析了高职大学生求职过程中心理焦虑的主要表现，包括过度焦虑与急躁情绪交织、自我效能感低下与认知偏差等；针对性研究缓解高职学生求职焦虑的多维度对策，提出通过认知重构与问题解决训练帮助学生分步骤将焦虑逐渐疏导并消除：设计“微成功”场景与阶梯式目标，提升其自我效能感；实施差异化求职辅导与反从众心理训练等措施，以增强大学生求职心理承受能力，帮
青年就业 | 互联网时代大学生就业价值观的引导策略

青年就业 | 互联网时代大学生就业价值观的引导策略

摘要：互联网信息对大学生就业产生了潜移默化的影响。本文阐述了互联网信息的内容特征和传播特征，分析了互联网信息对大学生就业认知和职业规划、选择的影响，研究提出深化思政课程改革、构建全链条职业指导体系和拓展社会实践平台的引导策略，帮助大学生树立正确的就业价值观。关键词：互联网信息；大学生就业观；引导策略互联网凭借其获取信息便捷、广泛覆盖等优势，已成为大学生获取就业信息的主要渠道之一，在大学
青年就业 | 高校思政教育与就业创业指导融合教育探索

青年就业 | 高校思政教育与就业创业指导融合教育探索

摘要：在就业市场日趋复杂的背景下，高校思政教育与就业创业指导教育的融合已成为破解高校学生就业问题的重要途径。本文从思政教育提升就业创业指导教育质量的机理出发，针对当前高校思政教育与就业创业指导融合教育中存在的问题，从课程、教学、实践及师资力量培养等方面提出具体措施，为提高思政教育与就业创业指导融合教育效果提供支撑。关键词：思政教育；就业创业指导；高校；融合教育社会转型期伴随产生出就业观
青年就业 | 大学生生涯教育与就业指导的实践及探索

青年就业 | 大学生生涯教育与就业指导的实践及探索

摘要：大学生群体的职业发展需求灵活多样，高校在就业指导服务体系建设方面有很多探索。本文以北京某高校法学院为例，立足于教育教学一线，整合高校二级学院可以触达的各方力量，构建“分众管理、分类施策、分段指导”的促进就业工作格局，以适应就业形势和学生需求，提升就业服务帮扶措施的针对性和有效性。关键词：高校；法学专业；就业指导服务体系；分类施策一、情况分析大学生作为国家战略人才资源的核心
青年就业 | 提高大学生就业竞争力的途径与方法

青年就业 | 提高大学生就业竞争力的途径与方法

摘要：提高大学生的就业竞争力，需要多个途径与方法，本文对此进行了探索。首先，应该通过职业规划确立明确的职业目标，包括自我认知、职业探索和行动计划的制定。专业技能的提升是关键，包括课程学习、实践操作和参与考证与竞赛。其次，要通过实习、项目执行和社会实践等积累经验，以便能够丰富个人简历。最后，还要注重综合素质的培养，包括沟通能力、团队协作能力、领导力和创新能力等，这些能力均可为未来的职业生涯打下坚实基
青年就业 | 以就业为导向的大学生自我管理能力提升策略

青年就业 | 以就业为导向的大学生自我管理能力提升策略

摘要：经济发展和产业升级对大学生就业能力提出更高的要求，大学生自我管理能力对其求职就业具有重要影响。本文聚焦大学生自我管理能力提升，研究了大学生自我管理对其就业的促进作用，分析了当前大学生自我管理存在的问题及其形成原因，提出了“认知重塑—环境再造—技术支持—制度保障”四维协同的大学生自我管理能力提升策略。关键词：大学生；就业；自我管理能力；四维协同在数字经济快速发展和产业转型升级背景下
青年就业 | 创新就业指导课模式助力大学生更好就业

青年就业 | 创新就业指导课模式助力大学生更好就业

摘要：为了提高大学生的就业竞争力，各高校纷纷开设就业指导课。本文提出通过创新大学生就业指导课模式，以全面且系统的视角来审视和改进就业指导课程，在课程性质、学生学习、教师教学和课堂文化四个要素的相互作用下，促进就业指导课程目标的实现，在满足学生个性化需求的同时，提升学生就业竞争力。关键词：创新；大学生就业指导课；教学模式随着社会经济的快速发展，大学生就业问题日益凸显，成为社会各界关注的焦
青年就业 | 双创背景下大学生职业规划体系的构建

青年就业 | 双创背景下大学生职业规划体系的构建

摘要：双创理念在大学生职业规划教育中的应用有助于大学生形成理性就业观，提高大学生的就业竞争力，拓宽大学生的职业发展空间，达成创新型人才培养目标。在创新创业背景下，大学生职业规划教育体系应不断优化和创新，以提高就业指导服务质量。本文探讨了双创背景下大学生职业规划教育体系建设的重大意义，然后针对大学生职业规划教育现状进行了分析，在此基础上，论述双创背景下大学生职业规划教育体系构建策略，旨在合理规划大
青年就业 | 行业发展趋势对大学生职业生涯规划的影响及对策

青年就业 | 行业发展趋势对大学生职业生涯规划的影响及对策

摘要：在知识经济时代，行业发展趋势成为影响大学生职业生涯规划的重要因素之一。随着科技的进步、政策的调整以及市场需求的变化，不同行业呈现出不同的增长态势和发展前景。大学生作为未来职场的主力军，其职业选择与规划需紧密结合行业发展趋势，以确保个人发展的可持续性和竞争力。关键词：行业发展趋势；大学生；职业生涯规划一、当前主要行业发展趋势分析在当今这个日新月异的时代，对于大学生而言，行业
青年就业 | 高职院校学生就业能力培养与提升策略探究

青年就业 | 高职院校学生就业能力培养与提升策略探究

摘要：本文探讨了高职院校学生就业能力的培养方法与提升策略，希望能为高职院校的教育工作者提供有效参考，使教育工作者及时更新教育理念，更好地组织教学活动，实施针对性的教学指导，全面提升学生的就业竞争力，帮助学生快速适应不断变化的职场需求，顺利实现职业目标。关键词：高职院校；就业能力；培养方法；提升策略随着经济全球化和科技进步的加速，现代社会对高职院校学生的就业能力提出了更高的要求。高职院校
青年就业 | 直播经济视域下高职院校电商人才培养策略

青年就业 | 直播经济视域下高职院校电商人才培养策略

摘要：直播经济是以实时视频交互为核心的新型经济形态，它依托直播平台实现商品展示、服务推广等场景的数字化重构。直播经济为高职院校电子商务相关专业带来很多就业机会。本文对目前高职院校在电子商务直播方向的培养现状进行总结分析，提出了构建订单式产教融合人才培养模式，开发直播经济虚拟仿真平台，推行双线融合课赛一体化教学改革，建立跨学科协同育人工作坊的策略，以提升人才培养质量。关键词：直播经济；电子商
青年就业 | 团体辅导技术在第二学士学位学生就业工作中的应用探索

青年就业 | 团体辅导技术在第二学士学位学生就业工作中的应用探索

摘要：第二学士学位学生作为大学生中的特殊人群，其就业工作面临独特挑战。团体辅导技术作为一种高效实用的教育方法，与第二学士学位学生的特殊情况高度契合。本文分析了第二学士学位学生就业工作面临的挑战，并结合团体辅导技术的特点，详细阐述其对第二学士学位学生就业辅导工作的适用性。最后，给出短程单次团体辅导方案框架，结合工作实践辩证分析应用成效，期望为第二学士学位学生就业工作提供有益参考。关键词：团体
青年就业 | 数智时代大学生创新创业教育的策略分析

青年就业 | 数智时代大学生创新创业教育的策略分析

摘要：数字技术与智能科技的深度融合催生了数智时代。在这一背景下，大学生创新创业教育领域发生了深刻变革。本文聚焦数智时代背景，深入剖析大学生创新创业教育现存问题，从课程体系、师资队伍、实践平台、政策支持等多维度提出针对性策略，以提高大学生创新创业能力，为助力创新创业教育迈向高质量发展阶段提供坚实的理论参考和切实可行的实践指引。通过对相关理论与实践案例的综合研究，明确数智时代大学生创新创业教育改革的方
青年就业 | 新文科背景下高校创新创业人才培养模式探究

青年就业 | 新文科背景下高校创新创业人才培养模式探究

摘要：新文科是一种新的教育理念，其通过以交叉与融合、继承与创新等为主的途径，促进传统文科的创新升级。就此而言，新文科与创新创业教育具有高度的一致性，都是将“创新”作为共同的价值内核。新文科背景下，高校构建创新创业人才培养模式，可以实现以创新思维与意识为导向，提高人才创新素养的同时，也拓宽了人才未来发展的路径，进而为国家创新战略目标的实现赋能。因此，在新文科背景下，探寻创新创业人才培养的模式，符合时
青年就业 | 基于企业人力资源视角的应用型本科高校创新创业人才培养

青年就业 | 基于企业人力资源视角的应用型本科高校创新创业人才培养

摘要：高校作为人才培养单位，在促进人才转型中发挥着重要作用。而传统单一的人才培养模式，使得学生的竞争力相对不足，影响人才价值发挥的同时，也不利于学生未来的发展。高校构建以企业人力资源为基础的应用型人才培养模式，可以提高学生的竞争力，这也是推动学生发展的重要途径。基于此，本文以企业人力资源为基础，对应用型本科高校创新创业人才培养进行探讨，以供参考。关键词：企业人力资源；应用型；本科高校；创新
青年就业 | 深化高校创新创业教育改革赋能“三农”人才振兴

青年就业 | 深化高校创新创业教育改革赋能“三农”人才振兴

摘要：乡村振兴需要高素质人才支撑。通过深化教育改革，将高校创新创业教育与乡村全面振兴需求精准对接，不仅能够为乡村振兴注入复合型人才资源，更能为大学生就业开辟新天地。为此，本文提出以“三农”人才振兴为牵引目标，着力全面推动高校创新创业教育改革，发挥多元社会主体作用，丰富教育资源，构建乡村三产融合的创新创业课程体系，建立以乡土实践为主的创新创业平台，为乡村振兴提供人才支持。关键词：创新创业教育
青年就业 | 高校大学生就业创业服务体系优化策略研究

青年就业 | 高校大学生就业创业服务体系优化策略研究

摘要：高校就业创业服务体系对大学生就业至关重要。本文分析了高校就业创业服务体系存在的问题：资源配置不均衡、专业化和精准化水平不足以及学生认知和参与度较低等。针对性提出解决措施，优化资源配置，实现服务体系均衡发展，提升服务的专业化水平和精准化能力，加强宣传引导，提高学生认知度和参与度，切实提高大学生就业创业服务水平。关键词：就业创业服务体系；资源配置；服务专业化；学生主体性大学生就业创业
青年就业 | 团委在促进大学生就业创业中的作用与提升策略

青年就业 | 团委在促进大学生就业创业中的作用与提升策略

摘要：促进大学生就业创业是团委服务青年成长成才的重要途径，本文从思想引领、资源整合、组织动员、实践育人等方面分析了团委在促进大学生就业创业中的作用，探讨了当前团委促进大学生就业创业的现实困境，研究提出了优化协同工作机制、拓展资源供给渠道、加强团委活动内容体系设计、攻研就业创业政策的策略，以期提升团委对大学生就业创业的促进作用。关键词：团委；大学生；就业创业；作用；策略在全球经济下行压力
青年就业 | 就业导向下婴幼儿托育服务与管理专业教育研究

青年就业 | 就业导向下婴幼儿托育服务与管理专业教育研究

摘要：当前婴幼儿托育服务与管理专业教育与实际职业需求之间存在部分脱节。本文基于就业导向视角，分析了婴幼儿托育服务与管理专业教育的关键环节，并聚焦于教育体系与就业市场间的契合点，探讨在课程设置与职业能力培养中如何实现多样化与细致化的目标，指出当前教育需围绕岗位需求优化实践教学模式，注重校企协作与技术应用的结合，以动态调整的方式提升教育体系的适应性。同时，高校要积极构建更贴近行业需求的培养路径，以增强
青年就业 | 工科类女研究生就业现状与对策分析

青年就业 | 工科类女研究生就业现状与对策分析

摘要：经济高质量发展需要大量工程师，近年来工科类女研究生数量和比例都在提升，但其就业存在诸多问题。本文针对工科类女研究生群体的就业现状，分析阻碍其就业的原因，提出工科类女研究生就业质量提升策略。关键词：工科；女研究生；就业；对策近年来，我国工科领域女性研究生比例显著提升、群体规模不断增大，为就业市场提供了较好的高学历人才储备。但在就业市场中存在工科类女研究生“高学历低岗位”现象。研究工科女
青年就业 | 人工智能对英语专业毕业生就业的影响与应对策略

青年就业 | 人工智能对英语专业毕业生就业的影响与应对策略

摘要：人工智能的迅猛发展正在深刻改变英语专业毕业生的就业形态，对翻译、外贸和教育等多个领域的岗位需求与技能要求带来新的挑战和机遇。本文分析了人工智能对英语专业毕业生就业的影响，如翻译、外贸和教育领域存在的传统职业角色正在发生转型，新的岗位需求不断涌现；针对人工智能带来的就业影响，提出构建“AI+人文”复合型翻译人才培养体系，推动“数据分析+跨文化能力”外贸人才双轨培养，并深化校企合作，打造“AI+
青年就业 | 地产行业调整转型对相关专业毕业生就业的影响与对策

青年就业 | 地产行业调整转型对相关专业毕业生就业的影响与对策

摘要：近年来，房地产行业经历了深刻调整，从增量开发向存量运营转型，对相关专业毕业生的就业环境产生重大影响。本文分析了地产行业转型对就业市场的具体影响，包括：传统岗位收缩，对毕业生软技能要求提高，招聘模式由规模化向精细化转变，房企更注重高潜力人才的综合素质和长期培养。为应对这些变化，高校需动态调整学科专业设置，优化专业布局，增加物业管理、城市更新等新兴领域课程，强化实践能力培养，并加强与头部企业的合
青年就业 | 高校表演系学生职业规划与就业指导研究

青年就业 | 高校表演系学生职业规划与就业指导研究

摘要：本文探讨高校表演系学生职业规划与就业指导，着眼于探讨学生在就业方面面临的挑战和需要关注的问题。研究主要介绍了对高校表演系学生的职业规划和就业指导方面的调查结果和结论，旨在帮助这些学生更好地规划自己的职业发展道路，提供实用的指导和建议，帮助他们更好地了解行业趋势，把握就业机会，拓展职业发展空间。通过深入分析学生的职业规划需求和就业现状，提供针对性的指导和建议，有助于他们更好地实现自身职业目标，
八面来风 | 宜昌市强化服务全力破解企业用工难题

八面来风 | 宜昌市强化服务全力破解企业用工难题

为深入贯彻落实优化营商环境工作要求，湖北省宜昌市人社部门聚焦“四上”企业（规模以上工业企业、资质等级建筑业企业、限额以上批零住餐企业、规模以上服务业企业）招引培育需求，统筹推进用工保障服务，全力破解企业用工难题。截至3月底，宜昌市累计组织线上线下招聘会322场次，服务企业超6000家次（其中“四上”培育企业65家），提供岗位信息18.38万个，当期用工保障率达95%以上，全市新增就业4.1万人。
八面来风 | 内江市 “五位一体” 促进培训与就业有效衔接

八面来风 | 内江市 “五位一体” 促进培训与就业有效衔接

为深入贯彻落实党的二十大关于“强化就业优先政策”的决策部署，破解就业结构性矛盾，四川省内江市率先在全省推行“岗位直通+职业指导+技能培训+技能评价+跟踪服务”五位一体培训模式，形成“需求牵引培训、培训提升技能、技能促进就业”的闭环生态，以精准对接为核心，通过全流程机制创新实现培训质效与就业成效双提升，为技能人才队伍建设注入新动能。做好“岗位直通”，引领培训方向一是创新实施“三同步”
八面来风 | 成都市金牛区 “金渝”携手劳务协同共筑就业桥梁

八面来风 | 成都市金牛区 “金渝”携手劳务协同共筑就业桥梁

阳春三月，由四川省成都市金牛区与重庆市渝北区联合主办的“春风行动”跨区域招聘会在两地同步启动。本次创新采用“直播探岗+AI数字人解说”模式，通过实时连线技术，将两地企业用工场景直观呈现给求职者。企业HR化身主播，通过镜头直观展示岗位要求及薪酬福利，真实还原工作环境，让求职者“云游”企业生产线、办公区，实现“线上+线下”求职场景全覆盖。创新模式成效显著在金牛区主会场特别设置的跨区域招聘
八面来风 | 包头市石拐区引才聚智育才赋能留才兴业

八面来风 | 包头市石拐区引才聚智育才赋能留才兴业

内蒙古自治区包头市石拐区人社局聚焦企业发展，关心关注引才育才留才问题，切实为企业和用人单位解决引才用工难题，做实做细人才服务保障。春节假期后开工伊始，石拐区人社局以“上班之日就是起跑之时”的工作态度在“引育留”上下功夫，坚持全链条发力，力争让人才工作释放强劲的“倍增效能”，激发人才“新”活力。全方位引才聚智精准摸清企业需求，定期开展企业调研走访，深入了解用工需求，形成需求目录，找准高
八面来风 | 济南市平阴县 “三链联动”打造“社区微业”促振兴新样本

八面来风 | 济南市平阴县 “三链联动”打造“社区微业”促振兴新样本

山东省济南市平阴县孝直镇付庄村以党建引领为抓手，通过整村搬迁建成皇山社区，实现村民向居民转变的同时，以“三链联动”破解就业增收难题，实现社区治理与就业服务双提升，形成“产业聚才、人才增量、服务惠民”的良性循环，2024年，带动800余人就业，劳务支出超300万元，集体收入破百万，走出“社区微业”赋能乡村振兴新路径。产业链筑基，多元融合拓岗位聚焦“产业+就业”双轮驱动，创新土地流转与产
八面来风 | 常州市劳务协作取得新成效

八面来风 | 常州市劳务协作取得新成效

贵州省是劳务输出大省，为贯彻中央、省、市关于东西部劳务协作工作要求，进一步拓展江苏省常州市企业用工渠道，今年以来，常州市各级人力资源和就业创业管理机构加大与贵州省劳务合作工作力度，效果显著。人社互访，巩固和拓展劳务合作基地根据贵州省各地求职者在常州市就业情况，常州各级人力资源和就业创业管理机构主动与在常就业人数较多地区人社部门对接，建立常态化联络工作机制。春节后，常州市与黔南州独山
八面来风 | 京山市创业担保贷款工作实现“开门红”

八面来风 | 京山市创业担保贷款工作实现“开门红”

今年以来，湖北省京山市人社局创新服务举措，通过“早谋划、细落实”的工作思路，推动创业担保贷款发放量实现跨越式增长。据统计，2025年一季度，该市发放创业担保贷款1.37亿元，扶持创业318人，带动就业962人，同比增长307%，创历史同期新高。在服务个人创业者方面，京山市全面推行“1300”系统（1次申请、3分钟受理、0跑路、0干预）全程网办。工作人员主动上门服务，开展点对点政策宣传，确
八面来风 | 菏泽市牡丹区 “真金白银”助推企业加速发展

八面来风 | 菏泽市牡丹区 “真金白银”助推企业加速发展

“多亏你们协调银行为我们发放了1000万元的稳岗扩岗专项贷款，帮助我们解决了资金困难，解了我们的‘燃眉之急’。”山东鲜康农业科技有限公司的总经理激动地说。2024年，山东鲜康农业科技有限公司因扩大生产规模，遇到了融资困难。山东省菏泽市牡丹区人社局了解到这一情况后，积极主动联系企业，联合中国银行牡丹支行开展上门服务，开通稳岗扩岗专项贷款便捷审批通道，及时为企业发放稳岗扩岗专项贷款1000万元，帮助企
八面来风 | 黄冈市黄梅县助退役军人开启创业新征途

八面来风 | 黄冈市黄梅县助退役军人开启创业新征途

近日，湖北省黄冈市黄梅县人社局联合黄梅县退役军人事务局为2025年春季退役士兵举办了专场返乡创业推介会，此次推介会共吸引了38名退役军人参与。推介会上，县人社局工作人员为退役军人发放了“就业创业政策大礼包”，并从本地历史发展、自然环境、区位优势及产业布局等角度出发，向退役军人生动详尽地介绍了本地当前经济发展情况、当前就业创业形势，并通俗细致地讲解了最新返乡就业创业政策，为退役军人返乡就业创

过往期刊

中国就业
2025年05期
中国就业
2025年04期
中国就业
2025年03期
中国就业
2025年02期
中国就业
2025年01期

中国就业

目录

聚·焦点 | 发展中国特色就业理论与政策体系

聚·焦点 | 发展中国特色就业理论与政策体系

聚·焦点 | 促进高校毕业生就业需多策并举

聚·焦点 | 促进高校毕业生就业需多策并举

聚·焦点 | 关爱青年群体 强化兜底帮扶 群策群力促进大学毕业生就业

聚·焦点 | 关爱青年群体 强化兜底帮扶 群策群力促进大学毕业生就业

聚·焦点 | 江西省：三个强化推动高校毕业生就业工作提质增效

聚·焦点 | 江西省：三个强化推动高校毕业生就业工作提质增效

职业指导前线 | 职业指导师的使命与担当

职业指导前线 | 职业指导师的使命与担当

职业指导前线 | 以心点亮万家灯火用情铺就就业坦途

职业指导前线 | 以心点亮万家灯火用情铺就就业坦途

职业指导前线 | 做搭建求职者与社会需求桥梁的一块基石

职业指导前线 | 做搭建求职者与社会需求桥梁的一块基石

职业指导前线 | 中国就业促进会职业指导服务技能专题研修活动小组代表精彩发言摘编

职业指导前线 | 中国就业促进会职业指导服务技能专题研修活动小组代表精彩发言摘编

资讯点击 | 要闻月览

资讯点击 | 要闻月览

资讯点击 | 数说就业

资讯点击 | 数说就业

资讯点击 | 观点集萃

资讯点击 | 观点集萃

资讯点击 | 让“直播带岗”更好地为群众服务

资讯点击 | 让“直播带岗”更好地为群众服务

就业服务 | 苏州市：打造“智慧大脑”助力实现高质量充分就业

就业服务 | 苏州市：打造“智慧大脑”助力实现高质量充分就业

就业服务 | 安庆市：创业安庆 梦圆宜城

就业服务 | 安庆市：创业安庆 梦圆宜城

就业服务 | 临沂市： 做足三篇文章 创新服务模式

就业服务 | 临沂市： 做足三篇文章 创新服务模式

就业服务 | 佳木斯市： 四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

就业服务 | 佳木斯市： 四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

就业服务 | 来宾市： 吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

就业服务 | 来宾市： 吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务 多维发力 构建就业创业新生态

就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务 多维发力 构建就业创业新生态

就业服务 | 招远市：退役不褪色 续写新荣光

就业服务 | 招远市：退役不褪色 续写新荣光

就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地 引来群“雁”竞归夷

就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地 引来群“雁”竞归夷

就业服务 | 激励安置残疾人就业 保障残疾人劳动权益

就业服务 | 激励安置残疾人就业 保障残疾人劳动权益

就业服务 | 社区微业：促进地方经济发展与灵活就业的创新路径研究

就业服务 | 社区微业：促进地方经济发展与灵活就业的创新路径研究

就业服务 | 济宁市：打造青年乐业之城

就业服务 | 济宁市：打造青年乐业之城

就业服务 | 退役军人就业创业政策保障研究

就业服务 | 退役军人就业创业政策保障研究

就业服务 | 灵活就业人员劳务关系认定与权益保障

就业服务 | 灵活就业人员劳务关系认定与权益保障

青年就业 | 张掖市：精准服务进校园 铺就青年成才路

青年就业 | 张掖市：精准服务进校园 铺就青年成才路

青年就业 | 新乡市：全国城市巡回招聘高校毕业生河南首站告捷

青年就业 | 新乡市：全国城市巡回招聘高校毕业生河南首站告捷

青年就业 | “互联网+乡村”背景下大学生返乡就业创业路径探析

青年就业 | “互联网+乡村”背景下大学生返乡就业创业路径探析

青年就业 | “五个一”工作模式应对高校毕业生“慢就业”问题研究

青年就业 | “五个一”工作模式应对高校毕业生“慢就业”问题研究

青年就业 | 三维资本视角下大学生就业质量提升策略探析

青年就业 | 三维资本视角下大学生就业质量提升策略探析

青年就业 | 大数据背景下高校“O2O”就业创业教育模式研究

青年就业 | 大数据背景下高校“O2O”就业创业教育模式研究

青年就业 | 适应就业市场需求的高校专业设置与优化调整

青年就业 | 适应就业市场需求的高校专业设置与优化调整

青年就业 | 高职大学生求职过程中的心理问题与疏导对策

青年就业 | 高职大学生求职过程中的心理问题与疏导对策

青年就业 | 互联网时代大学生就业价值观的引导策略

青年就业 | 互联网时代大学生就业价值观的引导策略

青年就业 | 高校思政教育与就业创业指导融合教育探索

青年就业 | 高校思政教育与就业创业指导融合教育探索

青年就业 | 大学生生涯教育与就业指导的实践及探索

青年就业 | 大学生生涯教育与就业指导的实践及探索

青年就业 | 提高大学生就业竞争力的途径与方法

青年就业 | 提高大学生就业竞争力的途径与方法

青年就业 | 以就业为导向的大学生自我管理能力提升策略

青年就业 | 以就业为导向的大学生自我管理能力提升策略

青年就业 | 创新就业指导课模式助力大学生更好就业

青年就业 | 创新就业指导课模式助力大学生更好就业

聚·焦点 | 关爱青年群体强化兜底帮扶群策群力促进大学毕业生就业

聚·焦点 | 关爱青年群体强化兜底帮扶群策群力促进大学毕业生就业

就业服务 | 安庆市：创业安庆梦圆宜城

就业服务 | 安庆市：创业安庆梦圆宜城

就业服务 | 临沂市：做足三篇文章　创新服务模式

就业服务 | 临沂市：做足三篇文章　创新服务模式

就业服务 | 佳木斯市：四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

就业服务 | 佳木斯市：四项举措出实招首季就业工作实现“开门红”

就业服务 | 来宾市：吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

就业服务 | 来宾市：吹响保用工冲锋号架起稳就业连心桥

就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务多维发力构建就业创业新生态

就业服务 | 株洲市芦淞区：四优服务多维发力构建就业创业新生态

就业服务 | 招远市：退役不褪色续写新荣光

就业服务 | 招远市：退役不褪色续写新荣光

就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地引来群“雁”竞归夷

就业服务 | 宜昌市夷陵区：春晖反哺桑梓地引来群“雁”竞归夷

就业服务 | 激励安置残疾人就业保障残疾人劳动权益

就业服务 | 激励安置残疾人就业保障残疾人劳动权益

青年就业 | 张掖市：精准服务进校园铺就青年成才路

青年就业 | 张掖市：精准服务进校园铺就青年成才路

八面来风 | 宜昌市强化服务全力破解企业用工难题

八面来风 | 宜昌市强化服务全力破解企业用工难题

八面来风 | 成都市金牛区 “金渝”携手劳务协同共筑就业桥梁

八面来风 | 成都市金牛区 “金渝”携手劳务协同共筑就业桥梁

八面来风 | 包头市石拐区引才聚智育才赋能留才兴业

八面来风 | 包头市石拐区引才聚智育才赋能留才兴业

八面来风 | 常州市劳务协作取得新成效

八面来风 | 常州市劳务协作取得新成效

八面来风 | 京山市创业担保贷款工作实现“开门红”

八面来风 | 京山市创业担保贷款工作实现“开门红”

八面来风 | 黄冈市黄梅县助退役军人开启创业新征途

八面来风 | 黄冈市黄梅县助退役军人开启创业新征途